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    國家林草局印發(fā)《林長制督查考核辦法》  
作者:MA轉發(fā)   點擊率:18580   發(fā)布時間:2022/3/4

國家林業(yè)和草原局近日印發(fā)《林長制督查考核辦法(試行)》,明確林長制督查考核的主要內容及考核方式。辦法自2022年2月28日起施行!读珠L制督查考核工作方案(試行)》同步印發(fā)。

辦法明確,對各。▍^(qū)、市)和新疆生產建設兵團的林長制督查考核由國家林業(yè)和草原局組織實施,旨在通過科學全面評價各。▍^(qū)、市)和新疆生產建設兵團森林草原資源保護發(fā)展狀況,針對發(fā)現(xiàn)的突出問題提出意見建議并加強督辦,推動各省落實保護發(fā)展森林草原資源目標責任制,構建黨委領導、黨政同責、屬地負責、部門協(xié)同、源頭治理、全域覆蓋的長效機制。

年度督查考核每年開展一次,內容包括:國土綠化、資源保護管理、以國家公園為主體的自然保護地體系建設、野生動植物保護、森林草原災害防控、林長制實施運行和突出工作成效7項重點工作任務落實情況,通過監(jiān)測、督查等結果,結合日常監(jiān)管,對各省進行綜合評分。

規(guī)劃期考核每5年開展一次,內容包括:森林覆蓋率、森林蓄積量、草原綜合植被蓋度、沙化土地治理面積、濕地保護率等5項約束性指標,時間與國民經濟和社會發(fā)展五年規(guī)劃期相對應,規(guī)劃期末利用國家林草生態(tài)綜合監(jiān)測評價等成果,結合年度督查考核,對照各省目標進行評定。

林長制督查考核結果于次年3月初上報中共中央、國務院,并報送中共中央組織部,將其納入地方黨委政府領導班子和有關領導干部政績考核內容,作為干部綜合考核評價和自然資源資產離任審計的重要依據(jù)。(記者趙向往)

    
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